2025年3月に4年制大学・大学院・高等専門学校専攻科を卒業（修了）見込の方。

留学生の方のご応募も受け付けておりますので、是非積極的にご応募ください。

弊社の選考は全て「自由応募」となっておりますので、学校推薦は受け付けておりません。

ご理解いただけますよう宜しくお願い致します。

弊社ではマイナビからエントリーをしていただたい方から順次会社説明会のご案内をお送りしております。説明会にご参加いただきましたら順次ＷＥＢテスト、面接（計3回）のご案内をお送りさせていただくフローとなっております。

弊社は「人物重視」とした採用活動をしておりますので、こちらから何か資格や知識・スキルなど取得すべき項目を提示することはありませんが、選考の場や入社後におきましてプラスに働くこともあります。

弊社は非常に風通しのよい、アットホームな社風となっております。年次の若いときから意見を求められる・重要な仕事を任せられるなど、若いときから自主的に働ける環境がありますので、やりがいを持って仕事に臨んでいただけます。

ご入社前から知識があることは役立つことではありますが、ご入社後の研修や日々の業務の中で、しっかりと電池や電気に関する知識をお伝えする機会はたくさんありますのでご安心ください。

出せます。弊社では面接時や内定後の面談等を通じてご本人の意思を確認した後、その結果を考慮しつつ、企業からみて本人の適性や素質などを織り交ぜながら、初期配属を検討して参ります。「この仕事をやってみたい」という強い想いがありましたら、是非積極的にアピールしてください。

弊社では何年に一度異動するといったジョブローテーション制度は設けておりませんが、一年に一度、上司と今後のキャリアプランについて話し合う機会を設けております。本人の希望や能力を考慮しつつ、部署や拠点を跨いだ異動があります。

弊社では独身寮や社宅といった施設、産前後休暇・育児休暇・介護休暇といった制度など社員が健康的に長く働ける環境を提供すべく様々な施設・制度をご用意しております。

詳細は下記リンクよりご確認ください。

研修制度と福利厚生について